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Análise e Elaboração: Um advogado pode te auxiliar a entender os termos e condições de um contrato de trabalho antes da sua assinatura, garantindo que seus direitos estejam resguardados. Além disso, ele pode redigir contratos personalizados para atender às suas necessidades específicas.
Reclamações Trabalhistas: Caso você tenha sido lesado por alguma cláusula do seu contrato de trabalho, um advogado pode te orientar sobre seus direitos e te ajudar a buscar reparação judicial.

Homologação: A presença de um advogado na homologação da rescisão de contrato é fundamental para garantir que todos os seus direitos sejam respeitados e que você receba todas as verbas rescisórias devidas.
Negociação de Acordo: Em casos de demissão sem justa causa, um advogado pode te auxiliar na negociação de um acordo vantajoso com a empresa.
Reclamações Trabalhistas: Se você acredita que seus direitos foram violados na rescisão do contrato, um advogado pode te ajudar a buscar reparação judicial.
Reversão de Justa Causa: Um advogado pode intentar ação para discutir a validade e a forma de aplicação de justa causa e anula-la caso tenha sido aplicada arbitrariamente.

Horas Extras: Um advogado pode te auxiliar a calcular e reclamar o pagamento de horas extras não pagas, inclusive com adicionais.
Férias: O advogado pode te orientar sobre seus direitos relacionados a férias, como período aquisitivo, abono pecuniário e 1/3 constitucional.
FGTS: Em caso de dúvidas ou problemas relacionados ao Fundo de Garantia, um advogado pode te orientar e te ajudar a sacar o valor devido.
Salário Mínimo: Se você acredita que está recebendo um salário inferior ao mínimo legal, um advogado pode te auxiliar a buscar seus direitos.
Adicional de Periculosidade e Insalubridade: Caso você trabalhe em condições perigosas ou insalubres, um advogado pode te ajudar a obter o adicional de periculosidade ou insalubridade.

Auxílio-Doença Acidentário: Em caso de acidente de trabalho, o advogado pode te auxiliar a obter o auxílio-doença acidentário.
Aposentadoria Especial: Se você desenvolveu uma doença ocupacional, um advogado pode te ajudar a solicitar a aposentadoria especial.
Indenização por Danos Morais e Materiais: Caso você tenha sofrido danos físicos ou psicológicos em decorrência de um acidente de trabalho, um advogado pode te auxiliar a buscar indenização por danos morais e materiais.

Orientação Jurídica: Um advogado pode te orientar sobre seus direitos em caso de assédio moral ou sexual no trabalho.
Medidas Protetivas: O advogado pode te auxiliar a solicitar medidas protetivas para evitar que o assédio continue.
Ação Judicial: Se você deseja buscar reparação pelos danos sofridos em decorrência do assédio, um advogado pode te auxiliar a mover uma ação judicial.

Negociação de Acordos Coletivos: Um advogado pode te auxiliar na negociação de acordos coletivos com o sindicato da sua categoria.
Assessoria Jurídica: O advogado pode te oferecer assessoria jurídica em questões relacionadas ao sindicato.

Reclamação Trabalhista: Caso você esteja exercendo funções que não condizem com o seu cargo, um advogado pode te auxiliar a buscar o reconhecimento do desvio de função e a receber as diferenças salariais devidas.

Orientação Jurídica: Um advogado pode te orientar sobre seus direitos em caso de discriminação no trabalho.
Ação Judicial: Se você deseja buscar reparação pelos danos sofridos em decorrência da discriminação, um advogado pode te auxiliar a mover uma ação judicial.

Saque do Fundo de Garantia: Um advogado pode te auxiliar a sacar o seu FGTS em diversas situações, como em caso de demissão sem justa causa, compra de casa própria ou doenças graves.
Ações de Consignação em Pagamento: Caso você tenha dificuldades para receber o FGTS da empresa, um advogado pode te auxiliar a mover uma ação de consignação em pagamento.
Empresa que não deposita o FGTS corretamente: Um advogado pode te auxiliar a garantir o recebimento do deposito não efetuado.

Requerimento do Benefício: Um advogado pode te auxiliar a requerer o seguro-desemprego e garantir que você


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SÓCIO TITULAR: Marcello F. Sant’aNA - ADVOGADO TRABALHISTA DESDE 2007

ADVOGADO ESPECIALISTA COM TÍTULO de PÓS-GRADUAÇÃO EM DIR. E PROC. DO TRABALHO PELA UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE.

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